背 调 公 司 _ 第 三 方 背 调 公 司 _ 背 景 调 查 _ 甄 鲤 背 调 _ 专 业 入 职 背 景 调 查 公 司 甄 鲤 管 理 顾 问 ( 北 京 ) 有 限 公 司 欢 迎 您 ， 我 们 1 7 年 专 注 于 背 景 调 查 ， 为 您 提 供 专 业 合 规 交 付 快 的 背 景 调 查 服 务 。 | 背 调 方 案 | 背 调 流 程 | 背 调 行 业 1 7 年 专 注 背 景 调 查 为 您 提 供 雇 佣 风 险 调 查 评 估 一 站 式 整 体 解 决 方 案 免 费 试 用 系 统 登 录 2 4 小 时 咨 询 热 线 ： 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 系 统 登 录 免 费 试 用 全 国 咨 询 热 线 ： 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 网 站 首 页 背 调 项 目 背 调 内 容 背 调 流 程 服 务 项 目 甄 鲤 案 例 背 调 知 识 关 于 甄 鲤 联 系 我 们 首 页 背 调 项 目 背 调 内 容 背 调 流 程 服 务 项 目 甄 鲤 案 例 背 调 知 识 关 于 甄 鲤 联 系 我 们 免 费 试 用 背 景 调 查 服 务 免 费 试 用 免 费 试 用 甄 才 如 鲤 · 筑 基 无 忧 甄 鲤 背 调 专 注 背 景 调 查 1 7 年 ， 更 懂 企 业 雇 佣 潜 在 风 险 ， 更 值 得 信 赖 ！ 背 调 项 目 背 调 内 容 背 调 流 程 服 务 项 目 更 多 服 务 + > 身 份 信 息 验 证 身 份 信 息 验 证 通 过 公 民 身 份 信 息 系 统 验 证 身 份 证 信 息 合 法 性 了 解 详 情 学 历 验 证 学 历 验 证 通 过 教 育 部 数 据 库 核 验 院 校 名 称 、 学 历 层 次 、 学 习 形 式 了 解 详 情 手 机 实 名 验 证 手 机 实 名 验 证 验 证 手 机 号 是 否 为 本 人 实 名 登 记 了 解 详 情 不 良 记 录 核 查 不 良 记 录 核 查 通 过 权 威 数 据 库 的 违 法 犯 罪 记 录 ， 核 查 候 选 人 有 无 违 法 行 为 记 录 了 解 详 情 诉 讼 记 录 核 查 诉 讼 记 录 核 查 通 过 法 院 公 示 的 审 理 判 决 信 息 核 查 候 选 人 是 否 存 在 民 事 或 刑 事 诉 讼 记 录 了 解 详 情 失 信 记 录 核 查 失 信 记 录 核 查 核 查 候 选 人 是 否 存 在 失 信 记 录 了 解 详 情 金 融 风 险 核 查 金 融 风 险 核 查 金 融 违 规 ， 网 贷 逾 期 ， 网 贷 黑 名 单 等 金 融 风 险 查 询 了 解 详 情 工 商 记 录 查 询 工 商 记 录 查 询 通 过 中 国 大 陆 工 商 行 政 管 理 部 门 登 记 的 官 方 注 册 信 息 查 询 候 选 人 情 况 了 解 详 情 工 作 经 历 核 查 工 作 经 历 核 查 候 选 人 过 去 的 工 作 经 历 情 况 了 解 详 情 工 作 表 现 评 价 工 作 表 现 评 价 候 选 人 在 过 往 企 业 的 工 作 表 现 了 解 详 情 更 多 背 调 项 目 了 解 详 情 更 多 背 调 项 目 更 多 背 调 项 目 了 解 详 情 我 们 的 优 势 六 大 核 心 优 势 ， 致 力 成 为 客 户 信 赖 的 背 景 调 查 公 司 专 业 性 超 过 2 0 年 企 业 中 高 端 招 聘 用 人 评 估 经 验 ， 更 懂 企 业 雇 佣 潜 在 风 险 安 全 性 采 用 A E S 国 际 加 密 算 法 对 数 据 加 密 ， 全 流 程 的 精 细 化 在 线 管 理 和 数 据 安 全 防 控 ， 背 调 信 息 脱 敏 等 交 付 快 渠 道 覆 盖 范 围 广 （ 权 威 数 据 + 互 联 网 技 术 + 人 工 智 能 + 线 下 等 ） ， 团 队 具 备 专 业 丰 富 的 背 调 服 务 经 验 客 观 性 自 主 寻 找 证 明 人 ， 交 叉 验 证 ， 客 观 公 正 ， 不 偏 不 倚 ， 还 原 真 相 严 谨 性 多 维 度 的 质 量 监 管 体 系 ， 系 统 + 人 工 双 重 核 查 ， 确 保 每 一 份 报 告 的 准 确 性 合 规 性 以 合 法 和 合 乎 道 德 规 范 的 方 式 获 得 信 息 ， 且 严 格 按 照 各 项 法 律 法 规 进 行 背 调 核 验 流 程 1 0 0 万 + 背 调 报 告 3 0 0 0 + 服 务 客 户 1 0 0 0 0 + 规 避 用 人 风 险 5 0 0 + 业 务 覆 盖 城 市 甄 鲤 背 调 · 专 业 服 务 助 力 企 业 选 对 人 ， 用 好 人 ， 让 职 场 变 的 更 真 实 ， 更 和 谐 高 效 便 利 使 用 A P I 对 接 后 ， 企 业 直 接 在 原 有 人 力 资 源 系 统 中 发 起 背 调 ， 加 快 企 业 招 聘 进 程 ， 实 时 快 速 开 展 背 景 调 查 查 看 详 情 + 安 全 可 靠 通 过 非 对 称 加 密 技 术 、 服 务 器 集 群 技 术 、 H T T P S ， 保 障 背 调 数 据 的 传 输 和 保 存 安 全 性 。 查 看 详 情 + 无 缝 接 入 系 统 通 过 甄 鲤 背 调 A P I 服 务 ， 无 缝 对 接 E H R 和 A T S 等 系 统 ， 数 小 时 即 可 完 成 查 看 详 情 + 甄 鲤 背 调 · 新 闻 中 心 掌 握 背 调 动 态 、 了 解 更 多 背 调 知 识 背 调 知 识 2 5 2 0 2 5 0 4 专 业 背 景 调 查 公 司 如 何 为 企 业 构 建 人 才 安 全 防 线 ？ 0 2 2 0 2 5 0 4 合 同 到 期 未 按 时 续 签 的 后 果 — — 赔 偿 员 工 1 6 万 ！ 0 2 2 0 2 5 0 4 “ 四 博 士 两 博 后 ” 9 5 后 研 究 员 居 然 被 暂 停 聘 任 ！ 背 调 行 业 / B a c k t r a c k i n g i n d u s t r y 员 工 背 景 调 查 怎 么 查 ？ 甄 鲤 背 调 详 解 全 流 程 与 关 键 要 点 “ 员 工 背 景 调 查 怎 么 查 ” 不 仅 是 技 术 问 题 ， 更 是 风 险 管 理 与 合 规 意 识 的 体 现 。 甄 鲤 背 调 凭 借 标 准 化 流 程 、 智 能 化 工 具 与 全 链 路 数 据 支 持 ， 帮 助 企 业 快 速 锁 定 真 实 . . . 应 届 生 在 求 职 时 如 何 应 对 背 调 ？ “ 诚 实 守 信 ” ， 简 简 单 单 的 四 个 字 ， 却 承 载 着 无 比 厚 重 的 意 义 。 诚 ， 即 真 诚 、 真 心 ； 信 ， 即 信 用 、 信 誉 。 诚 实 守 信 就 是 待 人 真 诚 ， 信 守 承 诺 ， 言 出 必 行 。 为 什 么 . . . 怎 样 查 一 个 人 的 履 历 ？ # 背 景 调 查 # ， # 背 景 调 查 公 司 # ， # 第 三 方 背 调 # ， # 专 业 背 调 # 一 个 人 的 履 历 提 供 了 关 于 他 们 的 教 育 背 景 、 工 作 经 历 、 技 能 和 成 就 等 方 面 的 重 要 信 息 。 然 而 ， 查 找 和 核 实 一 个 人 的 履 历 并 非 一 项 简 单 的 任 务 ， 需 要 采 取 一 些 特 定 . . . 走 进 甄 鲤 背 调 您 身 边 的 “ 雇 佣 风 险 评 估 管 理 专 家 ” 甄 鲤 背 调 是 甄 鲤 管 理 顾 问 ( 北 京 ) 有 限 公 司 旗 下 品 牌 ， 是 国 内 较 早 从 事 中 高 级 人 才 雇 佣 风 险 评 估 、 雇 前 背 景 调 查 、 雇 中 尽 职 调 查 、 雇 后 去 向 调 查 的 独 立 第 三 方 背 景 调 查 机 构 。 公 司 以 自 身 先 进 的 技 术 、 精 确 的 流 程 、 业 内 领 先 的 交 付 周 期 为 依 托 ， 帮 助 客 户 企 业 做 出 更 恰 当 、 更 准 确 、 更 安 全 的 雇 佣 决 策 ， 为 客 户 打 造 信 赖 与 安 全 的 基 石 。 我 们 的 主 要 服 务 对 象 为 世 界 5 0 0 强 企 业 、 国 内 上 市 公 司 、 中 国 5 0 0 强 企 业 、 大 型 集 团 公 司 和 其 他 新 兴 的 增 长 型 企 业 。 截 止 目 前 ， 已 为 超 过 3 0 0 0 家 客 户 ， 出 具 超 5 0 万 份 调 查 报 告 ， 成 功 为 企 业 规 避 近 万 次 用 人 风 险 ， 并 以 其 客 观 、 真 实 、 严 谨 、 高 效 的 高 品 质 服 务 ， 赢 得 了 广 大 客 户 和 候 选 人 的 一 致 高 度 赞 誉 。 查 看 更 多 + 服 务 项 目 竞 业 限 制 期 的 管 理 高 效 便 利 安 全 可 靠 无 缝 接 入 系 统 走 进 甄 鲤 背 调 您 身 边 的 “ 雇 佣 风 险 评 估 管 理 专 家 ” 专 业 性 超 过 2 0 年 企 业 中 高 端 招 聘 用 人 评 估 经 验 ， 更 懂 企 业 雇 佣 潜 在 风 险 安 全 性 采 用 A E S 国 际 加 密 算 法 对 数 据 加 密 ， 全 流 程 的 精 细 化 在 线 管 理 和 数 据 安 全 防 控 ， 背 调 信 息 脱 敏 等 交 付 快 渠 道 覆 盖 范 围 广 （ 权 威 数 据 + 互 联 网 技 术 + 人 工 智 能 + 线 下 等 ） ， 团 队 具 备 专 业 丰 富 的 背 调 服 务 经 验 客 观 性 自 主 寻 找 证 明 人 ， 交 叉 验 证 ， 客 观 公 正 ， 不 偏 不 倚 ， 还 原 真 相 严 谨 性 多 维 度 的 质 量 监 管 体 系 ， 系 统 + 人 工 双 重 核 查 ， 确 保 每 一 份 报 告 的 准 确 性 合 规 性 以 合 法 和 合 乎 道 德 规 范 的 方 式 获 得 信 息 ， 且 严 格 按 照 各 项 法 律 法 规 进 行 背 调 核 验 流 程 您 身 边 的 “ 雇 佣 风 险 评 估 管 理 专 家 ” 走 进 甄 鲤 背 调 甄 鲤 背 调 是 广 东 甄 鲤 信 息 科 技 有 限 公 司 旗 下 品 牌 ， 是 国 内 较 早 从 事 中 高 级 人 才 雇 佣 风 险 评 估 、 雇 前 背 景 调 查 、 雇 中 尽 职 调 查 、 雇 后 去 向 调 查 的 独 立 第 三 方 背 景 调 查 机 构 。 公 司 以 自 身 先 进 的 技 术 、 精 确 的 流 程 、 业 内 领 先 的 交 付 周 期 为 依 托 ， 帮 助 客 户 企 业 做 出 更 恰 当 、 更 准 确 、 更 安 全 的 雇 佣 决 策 ， 为 客 户 打 造 信 赖 与 安 全 的 基 石 。 我 们 的 主 要 服 务 对 象 为 世 界 5 0 0 强 企 业 、 国 内 上 市 公 司 、 中 国 5 0 0 强 企 业 、 大 型 集 团 公 司 和 其 他 新 兴 的 增 长 型 企 业 。 截 止 目 前 ， 已 为 超 过 3 0 0 0 家 客 户 ， 出 具 超 5 0 万 份 调 查 报 告 ， 成 功 为 企 业 规 避 近 万 次 用 人 风 险 ， 并 以 其 客 观 、 真 实 、 严 谨 、 高 效 的 高 品 质 服 务 ， 赢 得 了 广 大 客 户 和 候 选 人 的 一 致 高 度 赞 誉 。 更 多 背 调 行 业 背 调 知 识 1 7 2 0 2 5 0 4 员 工 背 景 调 查 怎 么 查 ？ 甄 鲤 背 调 详 解 全 流 程 与 关 键 要 点 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 0 3 2 0 2 5 0 4 应 届 生 在 求 职 时 如 何 应 对 背 调 ？ 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 0 3 2 0 2 5 0 4 怎 样 查 一 个 人 的 履 历 ？ # 背 景 调 查 # ， # 背 景 调 查 公 司 # ， # 第 三 方 背 调 # ， # 专 业 背 调 # 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 2 5 2 0 2 5 0 4 专 业 背 景 调 查 公 司 如 何 为 企 业 构 建 人 才 安 全 防 线 ？ 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 0 2 2 0 2 5 0 4 合 同 到 期 未 按 时 续 签 的 后 果 — — 赔 偿 员 工 1 6 万 ！ 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 0 2 2 0 2 5 0 4 “ 四 博 士 两 博 后 ” 9 5 后 研 究 员 居 然 被 暂 停 聘 任 ！ 生 物 制 药 行 业 背 调 特 性 ， 建 议 核 实 6 个 维 度 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 需 要 注 意 ： 该 行 业 市 场 机 会 正 在 不 断 扩 大 ， 专 业 人 才 市 场 竞 争 日 趋 激 烈 ， 尤 其 对 人 员 药 物 过 往 使 用 记 录 把 控 严 格 。 生 物 制 药 行 业 背 景 调 查 ， 建 议 核 实 以 下 6 个 维 . . 服 务 项 目 背 调 项 目 背 调 内 容 背 调 流 程 服 务 项 目 新 闻 资 讯 背 调 行 业 背 调 知 识 关 于 甄 鲤 关 于 甄 鲤 甄 鲤 案 例 免 费 试 用 联 系 我 们 服 务 地 区 客 服 微 信 甄 鲤 小 程 序 服 务 热 线 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 / 1 8 3 8 0 2 0 5 9 1 3 1 1 2 0 1 5 5 6 1 7 @ q q . c o m 上 海 背 调 公 司 · 北 京 背 调 公 司 · 深 圳 背 调 公 司 · 广 州 背 调 公 司 · 成 都 背 调 公 司 · 杭 州 背 调 公 司 · 重 庆 背 调 公 司 · 苏 州 背 调 公 司 · 武 汉 背 调 公 司 · 西 安 背 调 公 司 · 南 京 背 调 公 司 · 长 沙 背 调 公 司 · 甄 鲤 背 调 是 美 国 P B S A （ 国 际 职 业 背 景 调 查 协 会 ） 的 会 员 企 业 ， 为 客 户 提 供 专 业 合 规 的 背 景 调 查 服 务 。 © C o p y r i g h t 2 0 2 0 甄 鲤 管 理 顾 问 ( 北 京 ) 有 限 公 司 备 案 号 ： 京 I C P 备 2 0 2 5 1 1 7 5 8 8 号 1 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 1 3 8 8 0 9 1 7 3 5 7 客 服 微 信 回 到 顶 部 电 话 咨 询 在 线 留 言 返 回 首 页

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